Beneficios
Después de completar esta masterclass en vivo, estarás lista para:
- Conoce cómo potenciar el crecimiento empresarial a través de la equidad de género.
- Obtendrás las herramientas y estrategias específicas para el desarrollo de habilidades de liderazgo.
- Aprenderás que el liderazgo femenino puede ser transformador, marcando la diferencia en la cultura organizacional y generando un impacto positivo en la empresa.
Esta masterclass es impartida por:
Ana Lucia Cepeda Ferrara
Estudió Psicología Organizacional en el Tecnológico de Monterrey, cuenta con una maestría en Innovación de Negocios y un diplomado por el INSEAD Business School. Fundó la empresa Beyond Work (anteriormente conocida como Bolsa Rosa) en el 2012, y la dirige desde entonces.
Ha sido acreedora de diferentes reconocimientos y premios nacionales e internacionales como Cartier Women´s Initiative Award; catalogada por Forbes como una de las 100 mujeres más poderosas de México y dentro de su ranking de 30 promesas de negocios 2022.
Ha sido galardonada por la universidad MIT, el Women Economic Forum, entre otros. Actualmente, es un ícono empresarial en temas relacionados con la flexibilidad laboral, equidad de género y tendencias laborales en Latinoamérica. Esposa y mamá de tres hijos.
Magdalena Sofía Mendoza Dillon
Empresaria ícono, experta en negocios flexibles, talento y equidad. Es socia co-fundadora de Beyond Work. Dirige el desarrollo de nuevos negocios, es creadora de la metodología Life. Egresada con Cum Laude de la Universidad de Monterrey de la Licenciatura en Administración de Empresas, certificada en Business and PR, es coach y consultora de negocios.
Consejera para diversas cámaras, empresas y asociaciones. Oradora huésped en foros, en la Escuela de Negocios de la Universidad de Monterrey, American Chamber, ERIAC, Tec de Monterrey, entre otros.
Catalogada por Forbes como una de las 100 mujeres más poderosas de México y dentro de su ranking de 30 promesas de negocios 2022. Galardonada por el Women Economic Forum como Iconic women creating a better place for all. Esposa y mamá de cuatro hijos.
Empresa que a nivel LATAM desarrolla culturas laborales con metodologías de trabajo flexible centralizadas en las personas, implementando soluciones digitales de talento, atracción y programas de desarrollo de personal femenino, y certificaciones y proyectos de consultoría en flexibilidad laboral para las empresas acompañados por medio de un RPM (Results Project Manager), asegurando el éxito de la organización en esta nueva era laboral.